La plantilla d’Intermas Nets, empresa dedicada a la fabricació de xarxes plàstiques per a diversos sectors, s’oposa fermament a la proposta de reducció salarial impulsada per la direcció. La companyia, propietat del grup de capital risc Abac, ha iniciat negociacions per aplicar una modificació substancial de les condicions de treball, recollida en l’article 41 de l’Estatut dels Treballadors, que podria implicar una rebaixa de sou de fins al 35%.

Segons fonts sindicals, els representants dels treballadors han expressat el seu desacord amb aquesta mesura i han convocat assemblees per organitzar una resposta col·lectiva. A més, han advertit que la decisió podria derivar en possibles mobilitzacions per defensar els seus drets laborals.

Desacord en la negociació del conveni col·lectiu

La proposta de reducció salarial arriba després que direcció i comitè d’empresa no assolissin acords en la negociació del conveni col·lectiu. L’empresa argumenta que es troba en una situació de dificultat econòmica a causa de les pèrdues acumulades en els darrers exercicis. No obstant això, els treballadors rebutgen aquesta justificació i denuncien que la companyia ha traslladat part de la seva activitat a una altra empresa del grup, afectant directament la plantilla de Llinars.

Crítiques a la gestió de l’empresa

Els representants sindicals han qualificat la proposta de la direcció com una resposta “agressiva i lesiva” i han recordat que mai en la història de l’empresa s’havia plantejat una reducció d’aquestes dimensions. Així mateix, han assenyalat que la situació de l’empresa és conseqüència de decisions de gestió inadequades i no pas de la viabilitat del negoci.

Expectatives per a les pròximes reunions

Els treballadors esperen que en les pròximes reunions es pugui arribar a un acord que garanteixi l’estabilitat laboral i eviti l’aplicació de l’article 41. Mentrestant, mantenen la seva oposició a qualsevol retallada que afecti les seves condicions salarials i de treball.